读了一篇小文章，其中有一句话是这么说的，”任劳而不任怨，无功；任怨而不任劳，无用”。意思再清楚不过了，但是实际操作起来却非常困难。多数人都属于前者，即付出了没有得到相应的收益，所以铺天盖地地抱怨，最后致使自己辛苦付出不但没有功劳，连苦劳也没了。可是又有谁能做到辛苦付出毫无收益而一言不发呢？

在我们生活的任何一个集体中，包括家庭，包括班级，宿舍，甚至我们随意参加的一个团体，我们无时无刻无处不在付出着，也享受别人的付出，这种付出的均衡就成了一个大问题，因为一旦失横即一方付出多索取少，而另一方刚好相反，就会立刻导致纷争，最好的结局是平衡重新达成，大家继续在一个集体中生存；最坏的结局是无法重新平衡，集体解散，彼此都不再对集体内其他人付出，同时也无法再享受别人的付出。

那么，任劳任怨是一个均衡解吗？也就是说一个集体中有一个或者多个人一直无休止的付出，在得不到回报或者回报很少的情况下也继续付出，这样会继续保持均衡状态吗？这种均衡应该是存在的，虽然看起来不是理性人的选择。例如在传统的中国家庭中，母亲的付出就是如此，永远付出不求回报。再如，当一个新人进入一个工作单位时，会任劳任怨做很多事情，分内内的分外的，拿着微薄的薪水却比其他老同事做事都多，但新人们往往任劳任怨，并不抱怨。

但是这种任劳任怨均衡是短期均衡，因为一个母亲的付出会获得孩子一生的尊敬与孝敬，长期看也有着非常丰厚的回报，即使不是经济上的，也有感情上的；而一个新人终究会变成老人，那时他便不再任劳任怨，而是针对相应收益进行相应的付出。

那么人与人相处怎样才能保持长期的均衡呢？有一个有名的博弈论试验，证实，无限博弈的纳什均衡是”以牙还牙，以眼还眼“策略，英文是”tit-for-tat"。也就是说一个人最优的与人相处的策略是，当别人对你好的时候，你就对他好；当别人欺负你的时候，你就欺负他；他永远对你好你就永远对他好；他永远欺负你就永远跟他对抗，直到他开始对你好。这个均衡是依据对很多人的试验得出的，也就是说人们普遍接受这样的相处规则，觉得只有这样大家在一起相处才会愉快，才会长久。

究竟是要“任劳任怨”呢？还是“以牙还牙”呢？其实现实中终究没有什么标准答案。但是作为具有中国传统道德观念的年轻人，相信还是任劳任怨能够更使我们走的更长久，走的更远，因为这种“以牙还牙”毕竟还是更多地体现了西方人的思想意识。

另外，“tit-for-tat”均衡的策略起点是“你先对别人好、对别人付出”。